比特币虽跌，区块链工程师却火了，年薪超百万

近来加密货币的价格起伏不定，且相较 2017 年底的最高峰，以比特币为代表的数字货币价格出现大幅下降。但是，背后的区块链技术人才的需求却处于火爆状态。以 2017 年第三季度的人才需求为基数，2018 年第 2 季度的区块链人才需求量较 2017 年第三季度暴增 636.83%。而其他季度尽管增幅较小，但增长趋势依然明显。有数据显示：市场对区块链工程师的需求似乎来到了一个历史高点。

近日，位于美国旧金山的 Hired 公布了一项基于全球统计的数据：区块链工程师的平均年收入已经达到 15 万美元(约104万人民币)至 17.5 万美元(约121万人民币)。而相比之下，像游戏或搜索等方面的普通软件工程师的平均收入约为 13.5 万美元。

图丨各地区块链工程师平均薪酬 (来源：hired.com)

纵观其他种类的工程师里，也仅有人工智能方向的工程师在薪资水平上能与区块链保持相当的水平。

此外，随着大公司也在区块链项目上纷纷布局，开始研究区块链技术的项目，区块链工程师的需求也随着增长。据 Hired 表示，目前 Facebook，亚马逊，IBM 和微软等大公司的招聘信息都显示正在寻求区块链工程师。

Hired 于 2017 年底开始在平台上将区块链列为一个技能选项，在不到一年的时间里，将区块链技术作为重要技能的招聘信息在一年不到的时间内已经增加了 400%，火爆程度可见一斑。

同样的情况也在中国市场出现。

根据智联招聘于 2018 年 10 月 10 日发布《2018 年区块链人才供需与发展研究报告》，今年以来，我国对区块链人才的需求也处于火爆状态。以 2017 年第三季度的人才需求为基数，2018 年第 2 季度的区块链人才需求量较 2017 年第三季度暴增 636.83%。而其他季度尽管增幅较小，但增长趋势依然明显。

在薪酬分布区间上，区块链相关职位主要分布在 10000-15000 元/月和 15000-25000 元/月两个区间，分别占比占比 23% 和 29.2%。

此外，智联招聘集团首席产品官汪维纲曾在公开场合就此数据表示说：“虽然向区块链领域投递简历的求职者多于需求，但并不代表人才供应质量好，我们经过标签提取发现，具备区块链相关技能和工作经验的求职者，也就是存量人才仅为需求量的 7%。对用人企业来说，真正能满足要求的求职者寥寥无几。

求职者难以匹配职位需求，一定程度上也加剧了区块链工程师的紧缺状态。Hired 首席执行官 Mehul Patel 说“其实软件工程师已经处于紧缺的状态，而相比之下，市场对区块链工程师的需求度更大，薪水也因此更高。

当然，与高薪酬相匹配的是，成为区块链工程师并不是一个容易的事。

根据多个区块链工程师的说法，成为一个优秀的区块链工程师需要掌握网络，数据库设计和加密计算等多种技能。

区块链工程师还要能够熟练使用各种编程语言，如 Java，JavaScript，C ++，Go，Solidity 和 Python 等。

真可谓，你想获得的一定先得让自己有资格匹配得上！