2010年半导体行业的各项运营指标都稳定保持在较高水平,并伴有正常的季节性趋势变化,对于2011年的预期出货量,则众说纷纭。我的看法是,世界经济已经步入了一种全球范围内的低增长模式,2011年半导体行业整体出货量
1.表面转移阻抗(SuRFaceTransferImpedance) 按IEC61196-1测试同轴电缆的方法,测试带屏蔽的平衡电缆,短路8根芯线后用50Ω信号源激励。被测试线长1米,测试频率30MHz,频率越高,线长越短导体表面转移阻
高速模数转换器(ADC)的参数定义和描述如表1所示。 表1 动态参数定义 测试方案中的线路板布局和硬件需求 为合理测试高速ADC的动态参数,最好选用制造商预先装配好的电路板,或是参考数据手册中推荐的线
动词列表是简历编写指南里保留的项目,调查还发现:简历里尽可能的堆满动词、形容词和副词的求职成功率更高。几乎所有的人事经理都喜欢选择有效的字句,而不是花样繁多的词藻的简历。 简历中的几个字也会惹恼人事
市场研究机构Semicast预估,工业与医疗应用领域的32/64位微控制器(MCU)与嵌入式微处理器(eMPU)营收,可由2010年的16亿美元成长一倍,到2015年达到32亿美元的水平,这期间的年平均复合成长率(CAGR)约为15%。而其中受益
上海大医院质量认证、内部管理引入“洋标准”,正成为一种新趋势。记者日前获悉:复旦大学附属中山医院、复旦大学附属华东医院纷纷顺利通过全球医疗体系认证——英国保柏集团的质量认可;较早时
Future Horizons公司创始人兼首席分析师Malcolm Penn为我们带来了“半导体行业的六大传说”。Penn所说的“传说”是指那些他认为错误的却又被业界官方采纳的信条。如果你有不同看法或者想补充一些
2010年半导体行业的各项运营指标都稳定保持在较高水平,并伴有正常的季节性趋势变化,对于2011年的预期出货量,则众说纷纭。我的看法是,世界经济已经步入了一种全球范围内的低增长模式,2011年半导体行业整体出货量
据人民网报道,苹果公司将在下个月推出Mac应用商店,该商店复制的是苹果音乐和App Store模式。Mac应用商店目标是让Mac用户只通过点击鼠标就可以购买台式机和笔记本电脑的应用程序,这就跟用户在App Store里为iPhone,
继8.5代LG液晶面板项目11月签约落户广州开发区之后,昨日,广州开发区液晶面板产业技术创新联盟宣告成立。这是广州开发区积极贯彻落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》和对接国家战略性新兴产业发展的又一举措。穗
职业锚(Career Anchor),又称职业系留点,是由美国著名的职业指导专家埃德加·H·施恩(Edgar.H.Schein)教授提出的。 锚,是使船只停泊定位用的铁制器具。职业锚,实际就是人们选择和发展自己
每个人都有踏入社会的第一步,当这一步迈开的时候,你可能会想马上就登上楼台的顶端。然而事实永远不会有如此迅捷的方式,你只是开始跟这个社会接轨,到底能不能合拍,还得看你们磨合的怎么样,而磨合最怕的就是浮躁
“职场新人类”是指80末和90初的这一批人,他们刚进入职场,作为新鲜血液,所发挥的作用也许还未彰显,但是姿态却已经张扬。在这个让人容易冲动的春天里,职场新人类正在经历她们的一年之痒。 在这
“参加工作没几个月,可打电话来倾诉工作不顺心的学生却不少,有些学生已经跳了几次槽了。”近日,有高校辅导员向记者反映:近一个月来,初入职场的大学毕业生的焦虑情绪表现得格外明显。记者在随后的采
毕业典礼谢幕,散伙饭刚刚吃完,今年的大学毕业生们甫一离开校园,立刻感受到了比往届师兄师姐们更大的生存压力。据《广州日报》报道,近段时间以来,全国多个重点城市的房屋租赁价格持续上涨,北京、上海、深圳、广
上网溜达,无意间阅读了一些大学生初涉职场的困惑和忧郁,不禁浮想我的当年。一个人从校园走向社会,真正开始工作,这是人生一个最重要的也最困顿的转折点。校园或者说家庭环境与社会环境是完全不同的。在校园和家庭
11月2日,华中科大自动化专业大四男生谭超文向中兴移动公司寄出了三方协议——至此,他为期一个多月找工作的传奇经历告一段落:狂投近160家企业、面试超过40场后,他最终接到12家单位的录用通知。谭超文也
进入8月下旬,一年中跳槽的大好时机——“金九银十”近在眼前。大版面的招聘信息在眼前跃动,猎头的电话铃声在耳畔萦绕,跳槽的念头再一次蠢蠢欲动,很多人跃跃欲试,是不是该跳槽?能不能在这
所有成功人士,都有一个突出的特征,就是生活的方向性,即始终携带着取得人生决搏胜筹的行动计划,无一不对自己随时随地的去向一清二楚。他们有目标也有行动,知道自己要做什么,也知道应该怎样去做。他们确定目标
职业定位有两层含义:一、确定自己你是谁,你适合做什么工作;二、告诉别人你是谁,你擅长做什么工作。 定位准确,你就会持久地发展自己。很多人事业上发展不顺利不是因为能力不够,而是选择了并不适合自己的工作