有网友吐槽：奉劝大家谨慎投字节！面试时不要透露太多业务核心，会被套取项目信息！

面试是假，套取项目信息是真？

来看看一位网友的遭遇：

面试字节，中间问了好多业务相关的问题，后面越来越不对劲，问了更多工作细节，面试官一直记笔记，面了一个多小时，最后却挂了。

楼主认为，这是利用别人求职白嫖别人信息，奉劝大家谨慎投字节，面试时留个心眼，不要透露太多业务核心内容。

下面是楼主和字节hr的聊天截图：

网友评论，这个就是拿面试做幌子，套取别人想法，白嫖经验，套方案，今年这种情况太多了。

有人证明字节现在确实存在虚假招聘。

一位字节内部员工也从面试官角度侧面证明。

许多有类似体验的网友纷纷跳出来揭发，包括美团、网易、京东等多家公司。

有人说，这是公司想空手套白狼。

有人说，面试本身就是双方博弈的过程，一般面试官问这种问题都不回答，直接说商业敏感信息不方便透露。

有人说，现在各大招聘平台应该严管虚假招聘，各个公司也要自检，把不招人还面试的人列入裁员首选。

也有人说，如果你长期的劳动价值能被人在一两个小时内白嫖，只能说明你是初级劳动力，没什么可惜的。

还有人猜测是不是因为说太多，不能保守秘密，别人才不敢招。

一位面试官喊冤，说面试时记的不一定是笔记，也可能是面试记录。问项目细节也正常，这样才能确定是你做的，保证经历真实可信。

还有人说，如果不知道业务怎么做，与其面试套方案，不如直接找朋友问，楼主是不是想多了？

楼主是不是想多了咱们不知道，但是通过面试套方案的事的确真实存在。毕竟不是每个人都能找到懂行的人问，白嫖别人经验虽然是歪门邪道，好歹也是一条道。

干出这种事的人也真是没有底线，别人辛辛苦苦跑一两个小时来陪你聊天，满心期待能得到一份新工作，结果竹篮打水一场空，你却白嫖着别人经验，心安理得给自己加官进爵。都是打工人，你的良心不会痛吗？

想必是不会痛，能干出这事的人，大约也没有良心了吧。出来混迟早要还的，小心风水轮流转，哪天你自己成了那个被骗的人。