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[导读] 有媒体近日报道,微软已经成为竞争对手挖角AI人才最频繁光顾并成功率最大的公司。报道中写道:“在科技行业,几乎每一家公司都在搜寻拥有AI 技术和经验的人才,他们可能都会想去微软看看。&

有媒体近日报道,微软已经成为竞争对手挖角AI人才最频繁光顾并成功率最大的公司。报道中写道:“在科技行业,几乎每一家公司都在搜寻拥有AI 技术和经验的人才,他们可能都会想去微软看看。”

引用最新的数据,该媒体说,对于竞争者谷歌、亚马逊和Facebook,微软已经成为最大的“挖角”对象。在过去的6年间,这三家公司从微软挖到的AI人才占整个公司的AI人才比例,最少的有5%,最高的占到了9%。

迄今为止,微软已经成为了这几家公司的最大的AI人才来源企业。Facebook的AI人才中,有7%来自谷歌,9%来自微软,这已经是最接近的数字了。

微软长久以来一直都是AI 领域的大玩家,而且推出了一些强大的产品,比如智能语音助理Cortana。但是,似乎微软并没有获得和它的竞争对手一样多的关注。

微软在AI人才上的深度储备,让它成为其竞争对手最大的“挖角”地。Facebook的AI人才中,有3%来自雅虎。而谷歌的AI人才中,有2.6%来自亚马逊,5.3%来自微软。

Amazon的AI人才有7.6%来自微软,4.8%来自谷歌,来自Facebook的有1.3%。

软件工程,特别AI其实是一个竞争非常激烈的领域,人才总量相对较少,并且愿意经常流动的人也不多。

以上这些数据显示,微软的AI人才储备非常深。这是当然,微软是世界上最大的科技公司之一,拥有大约11万3000名员工。

InformaTIon在报道中说,另外一个事实是,谷歌和Facebook这样的公司在持续地获得关注。一方面,这些数据也是“可挖性”(poachability)的一个指标,或者说是一个信号:哪家公司的员工正在寻找新的工作机会。

早在2011年7月,微软的人才流失情况就已经被媒体注意到。福布斯在一篇名为“硅谷人才争夺战中的赢家和输家”(Winners And Losers In Silicon Valley‘s War For Talent)的文章中,给出了上面这张人才流向图。在苹果、LinkedIn(后被微软收购)、Yahoo、Facebook和谷歌的人才双向流动上,微软成为从竞争对手方面人才流入最少,但流出最多的公司。

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