又一华为员工跳楼，原因是绩效被黑？

又一员工跳楼，年龄50岁作用，事发突然，该名跳楼者的身份、跳楼原因，还有待于进一步求证。

8月30日上午，有网友反映称，坂田天安云谷有一名男子坠楼身亡。该男子疑似为附近一高科技公司员工。

有在事发地附近上班的市民告诉记者，一大早，警方拉起了警戒线。坠楼的是一名男子，大约50岁左右。知情者称，坠楼男子是在早上6点多被发现的，之后不久警方到达现场勘查。坠楼位置则在大厦20楼。

记者从那个龙岗警方了解到，经警方勘察，该男子符合高坠死亡特征，初步认定为轻生，排除刑事案件可能。

今天下午，微博网友爆料称，昨晚一位华为员工跳楼了，原因是绩效被黑。

在脉脉里面也可以看到，有用户爆料称：昨晚华为员工有人跳楼了，坐标深圳天安云谷，愿逝者安息。

有图有真相，有网友曝出了事故现场的照片。网友跟帖：这两天下雨，照片也是雨天。很有可能是真的。

还有网友进一步提供消息，证实该名程序员为华为外包工作人员。

事发突然，该名跳楼者的身份、跳楼原因，还有待于进一步求证。

2016，同样是在深圳天安云谷，发生过另外一次跳楼事件。死者曾在华为、中兴任职，职位是某研发组的主管。该主管跳楼的原因为被牵涉到中兴网信内部的矛盾和结构调整中，成为权力斗争的牺牲品。

近几年，由于工作压力、情感等因素导致的跳楼事件接二连三。

作为员工，要学会主动调整身心、及时解压。作为企业，也应该对员工的身心健康负起责任。

不管是之前华为清退34岁以上的员工，还是中兴42岁员工跳楼事件，都在传递一种年龄的焦虑。而事实上，随着退休年龄的延长，目前也不过是职业生涯的前一小段，连一半都达不到。所以，该梳理自己的职业生涯，定位，调整，转向，努力，都不晚。你工作的时间还长着哩，才在起步没多久就自我放弃，得过且过，那你真是只能受着了。

生活在这个时代，不少人都扛着巨大的压力，是这个时代的错，还是个人的错呢?