苏宁高层调整：“70后”全面接班
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□“60后”的孙为民已经“荣誉退休”
□记者刘畅
晨报讯经过一天停牌后，昨天苏宁电器对外宣布公司高层调整：1971年出生的原营销总部执行总裁金明升任公司总裁，为苏宁发展立下卓著战功的原总裁孙为民担任公司新设立的副董事长一职。业内分析认为，事实上孙为民已经“荣誉退休”，“70后”开始全面掌管苏宁大权。
苏宁电器在前日下午召开董事会决议，选举张近东为第四届董事会董事长，并首次设立副董事长岗位，拟选举原总裁孙为民担任，总裁一职将由金明担任。苏宁电器方面表示，“基于公司长远发展的需要，并为进一步完善公司治理结构，公司拟设副董事长岗位，协助董事长开展战略发展规划的相关工作。”据内部人士透露，该人事调动属于正常调整，孙为民以后将更多地和张近东进行集团发展的战略规划，而新任总裁金明将全面负责公司的运营管理。
另外，苏宁还将聘任孟祥胜和任峻两名副总裁。其中，孟祥胜将分管公司战略规划、组织体系建设以及人力资源管理工作；任峻将分管公司财务战略与规划、信息体系建设工作。此外，朱华将任公司财务负责人。在新一届高官团队中，不仅仅总裁金明是70后，两位副总裁同样是70后生人，孟祥胜1972年出生，任峻1977年出生。
业内分析认为，“60后”老将孙为民退居二线与去年公司战略过于保守有关。苏宁电器2009年度业绩报告显示，2009年苏宁新开连锁店182家，归属于母公司净利润28.90亿元，同比增长33.17%。而在2007、2008年净利润增长率为93.42%、48.09%，利润率呈现逐年下降趋势。业绩发布后，当时的苏宁电器总裁孙为民曾公开表示，对2009年的业绩不是很满意。他甚至认为苏宁电器在2009年的增长是近几年来表现最差的一年，“原因之一是苏宁电器2009年上半年的策略过度谨慎”。
“70后”接班，公司战略将有怎样的转变，业界还将拭目以待。而在昨天召开的“2010年中国PC行业发展高峰论坛”上，升任总裁的金明首次亮相并代表集团发言，话语低调却显露锋芒。他表示，中国电脑市场年增长超过50%，而价格却呈现下降趋势，未来三年内苏宁将超过2000家店面规模，PC以及电子类产品将成为卖场销售的主力，PC产品在店面的展示面积将达到15%-25%。(新闻晨报)
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