中国移动要做互联互通表率

在全国电信部门学习贯彻国办文件要求、进一步加强电信
市场监管工作之际，中国移动近日召开专题会议，部署互联互通工作。中国移动通信集团公司李跃
副总经理提出，中国移动各级企业都要认真贯彻《中华人民共和国电信条例》以及国办文件要求，
以身作则，模范遵守纪律，切实保障网间通信质量，做互联互通的表率。



李跃指出，随着越来越多的运营商加入市场，网间互联话
务量大幅增加，网间互联协议和结算系统越来越复杂，互联互通问题也变得越来越重要。但时有发
生的违规事件成为电信市场改革和发展的障碍，严重影响到客服质量和资源的充分利用。他说，中
国移动要以“四个负责”的态度做好互联互通工作——对国家负责，作为国有企业，严格遵守国家
有关互联互通规定责无旁贷；对客户负责，全面满足客户需求，提供高质量的通信服务；对企业负
责，创造企业在互联互通网间结算中增加收入的机会，提高经济效益；对个人职业生涯负责，遵守
电信企业行规，做体制改革、市场竞争的推动者。李跃特别指出，目前网间通话量已经占中国移动
总通话业务量的50％以上，保证顺畅的互联互通将使中国移动从中受益，必须把互联互通当作一项
业务来经营，促进网络资源的有效配置，提升客户满意度。



李跃提出，中国移动各级企业都要认真学习《电信条例》
以及相关管理办法和文件，以身作则，模范遵守纪律，做互联互通工作的表率。要认真学习《中国
移动通信集团公司互联互通管理暂行办法》，做到领导、组织、人员三落实，保证互联互通工作领
导到位、责任到位、考核到位。要认真执行互联互通管理办法，理顺内部流程，确保质量，坚持谁
主管，谁负责，每月、每周均要认真分析问题，及时汇报和解决。他要求在今年年底前，要对遗留
的互联互通问题进行清理，网络、中继、局数据等均要达标。对互联互通结算问题要弄清账目，主
动上门协商解决。要加强交流与统计，按时上报互联互通及网间结算的各种数据。要把互联互通考
核纳入网络考核指标，同时也要将对互联互通工作的考核纳入对企业领导人员的考核中。



此前，中国移动在运营商中率先下发了《中国移动通信集
团公司互联互通工作管理暂行办法》，对各省级公司开展互联互通工作的组织机构、人员编制、指
标体系、考核体系作了部署和安排。会议要求各省级公司尽快按照《管理办法》中的有关规定，调
整互联互通组织机构和工作职责，在10月底前完成本省互联互通组织机构的调整工作，年底前完成
制订本省工作细则和细化完善工作流程的工作。



摘自《人民邮电报》