电信高管轮换风声再起 王建宙是否退休引发关注

1949年出生的王建宙已届退休年龄。这是外界对其去向高度关注的重要原因

财经国家周刊报道 5月11日下午，一则消息在电信行业内传开：中国最大运营商中移动将很快出现“一把手”人事变动。5月17日，多位知情人士向《财经国家周刊》记者透露，王建宙可能于近期退休，并牵动中国通信行业多名高管的新一轮大轮换。

不过，也有接近王建宙的消息灵通人士说，王建宙近期工作并不会有大的变动，此次流言的起因，或是中移动因回归A股进行职务调整，而导致了外界的过度反应。

1949年出生的王建宙已届退休年龄。这是外界对其去向高度关注的重要原因。按照国资委2004年向53家企业下达的文件，副部级高管退休年龄为60岁，这意味着王建宙已经超龄，随时有可能退居二线。

在传出中移动可能出现人事变动的消息后，坊间一直猜测谁将成为王建宙的接任者。对此，有不少业界人士认为，现任中移动副总裁的李跃和鲁向东最有可能接替总裁一职，其中李跃呼声最高。

有运营商人士说，此前中移动已经有高管更迭征兆。1月21日，中移动曾进行高层分工调整，原来分管计划和网络建设的副总裁李跃与原来分管市场的鲁向东职务对调，“这被业界视作李跃将出任中移动新掌门人的前奏”。

来自中移动内部的一种推测是，王建宙可能不再担任中移动总裁，仅任董事长和书记之职，在过渡完成后再以其他方式淡出，总裁则由李跃接任。多位运营商人士都认为，这一做法属于“扶上马送一程”，与此前的征兆吻合。

目前可以确认的消息是，中组部曾于5月10日召集中移动总部各部门总裁及各省公司总经理，征集对中国移动新任最高层的意见。

就此，部分业内人士认为，此次意见征集可能是王建宙去职的前兆，高管变动可能会在短期内成为现实。但也有人表示，在企业领导人年龄接近退休年龄时，组织部门一般都会到企业调研、考察，确定后备人选以进行长远准备，这属于“例行工作”，并不足以成为短期内高管职务变动的证据，“此次开会的议程也还是处在提议阶段。”

自2004年10月由联通董事长调任中移动后，王建宙一直是中移动这个庞然大物的灵魂中枢。王建宙成功令中移动成为全球网络规模、用户数量和市值最大的电信运营商。

“目前，TD-SCDMA业务正处于发展的关键时期，此时进行高管变动可能带来业务的巨大波动，所以从时点上来看，王建宙应该不会很快退休。”一位运营商内部人士分析认为。

5月12日，在出席中移动股东大会时，王建宙对外表示，公司若有领导人变动，将第一时间向外公布。

王建宙职务可能出现的变化，或将牵动多家电信运营商之间的人事轮换。

5月17日，消息人士透露，在此次调整中，王建宙退居“幕后”的同时，中国电信总经理王晓初将进入信产部担任副部长，中移动副总裁李跃和鲁向东则分别接替二人职务。

如果消息属实，这将成为电信改革以来，第三次大规模的运营商高管轮换。

2004年11月，中移动、电信、联通三大运营商高管闪电互换：当时的中移动董事长王晓初调任中国电信董事长，联通董事长王建宙调往中移动，原联通副总裁尚冰接任集团总裁一职；中国电信副总裁常小兵则出任联通董事长一职。

3年之后，运营商高管再次“走马换将”。2007年7月，中国电信执行副总裁黄文林调任中移动，中移动副总裁张晨霜调往中国电信，联通副总裁李建国则调任网通。

不过，接近王建宙的消息灵通人士说，王建宙短期内不会有实权变动，仅会对内部职务进行微调。

5月12日，同样在股东大会上，王建宙表示中移动已提交了回归A股的正式提议，一旦政府颁布红筹公司的上市规则，中国移动将申请上市，“中移动正在采取措施，加快回归内地股市步伐。”

消息人士透露，按照证监会(2001)第一号《股票发行审核标准备忘录》，在新股发行过程中，国有控股的股份有限公司的董事长原则上不得由股东单位的法定代表人兼任，而按照《企业首次公开发行股票改制重组若干问题的暂行规定》（公开征求意见后第17稿）第45条的规定，上市公司董事长不得由股东单位的法定代表人兼任。

这意味着，由于王建宙目前身兼中移动董事长和总裁两职，如果要回归A股，即使不进行权力变革，其职务可能也不得不进行调整以适应法律规定。

“就目前来看，这是各种关于中移动人事变动中，最具可信度的依据。”一位运营商人士表示。

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