就业对口未必就好使 有本事才能吃遍天

对于选择就业的人，尤其是大学生来讲，招聘会上的胜出只是一个小小的成功，接下来的面试则更加重要。应对面试，这里教你解读“暗语”，助你轻松过关。

　　近期，辽宁省内几所大学相继举行了毕业生招聘会。本报记者前往沈阳工业大学和东北大学的招聘会现场，为您带来大学生就业的最新动向。

　　2011年全国普通高校毕业生规模将达到660万人，为缓解大学生就业压力，辽宁省人力资源和社会保障厅依据当前省内高校毕业生和各类企业资源状况，在全省各大高校巡回举办“辽宁省就业网校园行系列招聘活动”。

　　名企多!

　　计算机行业成招聘会“新秀”

　　招聘会当天，有100多家用人单位来到沈阳工业大学，提供就业岗位2000余个;有70多家用人单位进入东北大学，提供岗位2000余个，共涉及计算机、电子、机械、教育、房地产等10余类行业，两场招聘会参会的毕业生近4000人。

　　辽宁省就业网邀请了东软集团、大连中软集团、沈阳华信、沈阳荣科等计算机行业高端企业参会。

　　辽宁省人力资源管理调配中心副主任汤涛表示：今年的计算机行业格外热门，有相当一部分计算机行业用人单位都想要参加到本次的“校园行招聘活动”， 本次招聘会从几百余家有意愿参加本次校园招聘会的企业中筛选出招工量大、工资待遇较高的企业。

　　另外，嘉晨集团携300余岗位设置全部针对应届毕业生。百事可乐公司、可口可乐公司两家知名外资企业，对岗位要求各有侧重。

　　重实践!

　　用人单位青睐“真本事”

　　本次招聘会对企业资源进行重新分类和更新，有针对性地挑选企业，通过对院校专业和企业岗位的深度分析和对比，提高了用人单位和求职者之间的对接率。很多求职的大学生反映，这样有针对性地提供适合专业岗位的招聘会形式非常好。

　　一家参会企业的负责人说：“除了毕业生的个人修养、在校期间的学习和表现，毕业生的实践经历更是我们所要注重的，这取决于他是否能够更快地适应今后的工作。”

　　一位沈阳工业大学机械专业的学生表示，虽然自己所学专业和用人单位设置的岗位很相符，可是并没有觉得自己有什么优势，招聘企业看重的是抛开课本以外的“实战”和是否真正有一技之长。

　　形势好!

　　我省制定政策缓解就业压力

　　辽宁省高校毕业生就业指导中心副主任范龙曾经表示，从去年的就业情况来看，工科专业就业形势仍然不错。在招聘会上，东北大学学生指导服务中心主任王辉表示，今年毕业生的就业形势较往年相比要好的多，校园内招聘会的大力展开和学生完善自身的技能，加上省内开展和实施的各项就业政策，使得毕业生的就业率提高不少。

　　“由于高校毕业生人数呈上涨趋势，今年高校毕业生人数再创历史新高，人才的供给与需求不相应，这种矛盾的结构在一定时期内还会持续存在。我们要做的就是起到以点带面的作用，发动各市举办进校园招聘会。”辽宁省人力资源管理调配中心副主任汤涛表示。