“职场跳跳糖” 换工作需思量

“念工商管理专业,因为我想做一名职业经理人。”这位毕业两年、换了4次工作的小马表示,一毕业他便顺利进入一家公司做行政助理,但只干了半年,就厌烦了每天重复性的工作，“处理人际协调工作太没创造性,我离自己的目标越走越远。”

于是小马毅然改行,做了销售工作。“每天早上睁眼前,一想到要去面对客户的冷言冷语,就要挣扎好久。”因为压力过大,干了四个月以后,他毫不犹豫地放弃了。

小马继续找到另一家公司,回到熟悉的行政管理岗位。但又过了短短4个月后,由于饱受无聊折磨,工作又一次“无疾而终”。之后一段时间里,他一直待业在家。几天前记者陪他在我市的春季招聘会上找到了他的第四份工作——到一家公司做企划，“每天我都没办法精神饱满地投入到工作中,我是不是应该再换个工作呢?”

据记者在现场了解,像小马这样在毕业很短的时间内，频繁更换工作的人并非少数，在随后走访的十名往届毕业生中，有七人都是换了两次以上的工作。现在的工作环境真的需要我们频繁跳槽吗？其实，再好的工作也难尽善尽美，如果不能调适自己的心情，下一个工作必定又是新一轮厌倦的开始。

职场人语：换工作不如换心情

郑女士是我市一家装饰公司的家装设计师，从事这个行业已经近十年了，当记者谈起跳槽这个话题时，他深有感触地谈起了他的工作经历。

记得打工的那些岁月，虽然没有取得骄人的成绩，工作单位倒是换了不少，可换来换去，总感觉不好。不知道是由于工作不好，还是自己那时太挑剔。刚毕业那会儿，心里其实只有一种想法，只要能在社会上谋得一份工作，能在城市里生活下去，就心满意足了。可计划总归是预想，赶不上现实的变化。等自己真正步入了社会，才懂得了生存的艰辛，生活的不易。

工作换得多了，心里也就产生了一种“到哪儿都一样”的感觉，自己也给人一种“不安定分子”的嫌疑。仔细想一想，有很多时候必须得承认，不是工作本身有问题，而是自己受不了那个工作环境和人际关系。然而，真正换了新的工作单位，却又会发现同样的问题依然存在。

他用亲身经历提出了自己的看法。不要轻易换工作，虽然你有在职场上选择的能力和勇气，虽然换工作可以让你接触到更多的人和事，但正确地变换工作并不单纯是换一种工作模式，它更应该是一次自我的提升与突破。而每一次毫无成就的跳跃，每一次盲目的归零，除了使自己的职业身价越来越低，一切还都得重新来过。这样，不论是对自己的事业还是自信心，都是一次莫大的伤害。

面对现实，审视自己。其实，骑驴找马才是最聪明的做法。工作可以换，但决不能盲目去换。毕竟，每一段职业生涯，都是自己走向成功的一个阶梯。既然有了一个展示自己才华的平台，我们就应该珍惜，只有扎实地走稳每一步，我们才能更加接近理想的目标。

企业最不喜欢“不安心”

记者在采访中发现，很多企业都对学生干几个月就走的行为予以了抨击。来洛阳招聘的河南迪瑞工程装饰有限公司经理马先生告诉记者，他们招聘学生时非常关注学生进入企业的稳定性。从以往招聘的情况来看，一些学生到企业以后就期望能够很快得到高薪，往往一过试用期就跑去和老板谈加工资，如果谈不拢就选择离职。这样的学生在今后的求职中是非常不受欢迎的。

马经理提醒正忙着找工作的应届生，在求职的过程中起点要求不要太高，并根据市场随时调整自己的求职定位。找到岗位后要根据自己的实力制定每个阶段的发展目标，立足岗位努力学习工作本领，这才是今后谋取更大发展的资本。

换工作时调整好心理状态

洛阳市心理咨询中心主任韩运潮说，转换工作不能随心所欲，一定要慎重对待，当出于某种原因需要换工作时，要注意以下问题：

第一，不能感情用事。不能由着自己的性子，因为一点小事、一点小矛盾就将已经熟悉的工作轻易放弃，那样对自己是个损失。

第二，不能好逸恶劳。任何工作都有其有利的一面，也有其不利的一面。如果只看到现有工作的困难之处，一心想换份轻松的、待遇高的工作，恐怕永远也不能如愿以偿，其结果往往是既丢了旧工作，又找不到新工作。

第三，不能唯利是图。挣钱，是每个职场人的直接工作目的，但是，如果把追求高收入作为转换工作的唯一目标，忽视自身条件和进一步发展的需要，以牺牲自己的长远利益换取眼前暂时的利益，同样是得不偿失。

第四，不能随波逐流。不要因为看到某一行业非常热门，大家纷纷选择这种工作，就随大流、凑热闹。频繁转换职业的结果往往是新技术没学会，原有的知识、技能也被荒废了。

第五，不能好高骛远。换工作前先认真衡量一下自己的能力，看看是不是真的达到可以换一份更好工作的水平，如果自己的能力达不到新工作所要求的水平，就不要轻易转变工作，否则及时得到了新的工作也不能保住这份工作。