职场中最难就业的人群可以说是毕业生。毕业生由于从未规划过自己将来的职业发展方向,或者对于自己将来要从事的具体职业没有明确清晰的认识,导致在求职过程中困难重重。毕业生就业难的问题一直都受到社会各界的广泛
时值招聘季,各大中院校2011届毕业生即将踏入职场,开始人生在“社会大学”的磨砺。良好的开端是成功的一半。如何能够占据职场竞争的优势?如何把握今年职场的态势呢?知己知彼,才能百战不殆。 春节后
要继续实施更加积极的就业政策。今年中央财政拟投入423亿元,用于扶助和促进就业。继续把高校毕业生就业放在首位,做好重点人群就业工作。加强劳动保障监察执法,完善劳动争议处理机制,依法维护劳动者权益,构建和
[曲线路径一:自降身价]博士甘做职场“小弟” 小苏,计算机博士学历,现在是某IT公司的技术总监,在这个令人称羡的职务背后其实还隐藏着小苏当年求职时的苦涩。有谁想得到,当初博士刚毕业时他也过
现在每个学校都有就业指导中心,可是是否真的在给每位毕业生做过专业的就业指导?我想应该很少,是否有给每个学生做过职业规划,我想也应该很少。 大学生就业指导的职业规划是否有必要呢?为什么要做职业规划
随着人们对职业规划的不断认识,职业规划也越来越被重视,在全国高校中很多高校都开展了职业规划课程,帮助学生正确的进行职业规划,也举办职业规划大赛等活动,目的是吸引更多的学生进行自我职业规划,解决学生的
转眼又到毕业生找工作的“黄金时节”,真正跨入社会的第一步——面试,成为许多寻觅工作的年轻人的头等大事。企业青睐实力派,对求职者而言,知识技能这些硬件要素固然重要,但服装、发型、谈吐
毕业也快2年了,工作换了几个,可以说久经招聘这块沙场,小有心得,这也让我想起了那一次“别样”的招聘。 某日早上8:00,一个陌生的号码让睡眼惺忪的我彻底醒来。“你好,我是×&tim
2011年开始了,谈职场还得先从求职说起。相亲要“非诚勿扰”,找工作的大事当然也要“非诚勿扰”。你没诚意乱投简历,HR自然也会看出来你的不认真。扰了人家辛劳的HR不说,有时还恰恰反作用到自
身为中国中国祛痘大王,药妆美肤大师荘典说:“没有人能够凭空就成功了,需要从别人那学习的东西有很多,许多成功人士对我都产生了很大的影响,他们是我学习的榜样”。在此,笔者列举了最值得古方草本秘制
12月5日,虽然已经进入冬季,但广州城市职业学院足球运动场上却阳光一片,珠三角九城市2011届高校毕业生联合招聘大会广州主会场就设在这里。许多前来寻梦的毕业生踏着冬日的阳光,连步调都显得轻松不少—&mdash
应聘外企,一份高水准的简历必不可少,英文简历的构成: 一、说明信(Cover letter) 一封介绍性的信笺,介绍你自己以及你应征的目的,并有机会在其中概述你的技能和你能为公司做出的贡献,大多数公司除了要履
从去年开始找工作,招聘会也跑了不少场,面试也经历了很多次,现在终于是安定下来。虽然公司规模不算太大,但还算正规,薪水也不错,作为职业的开端还是挺满意的。我工作的部门是人事部,职位是人事助理,因此上班以
在面试中,面试官往往会在最后让你问几个问题,可以说这是表达你对这份工作的诚意,也是你对公司有更深入了解的机会。因此这几个问题如果你能令面试官眼前一亮,那么相信你离面试成功将会更近一步了。 下面是一些
相信大家在面试时都有体验,有时候往往你感觉自己在面试时做得很好,面试官貌似对你也很满意,但是结果是让你回家等消息之后就是杳无音讯。出现这样的结果可能是因为你犯了求职时的四大禁忌,出口必死。 一忌不够